自然と健康リズムが身につく
便利アプリをご存じですか?

健康診断を受けて、健康が気になるけど何から始めたら・・・と悩んだら、
QOLism(キュオリズム)をご活用ください。

写真を登録するだけで
カロリー計算や不足している
栄養素が分かります。

使いたい食材やお悩み別に
健康レシピを検索できます。

おうちでプロの
オンラインレッスン!

手軽に取り組めるものから
気になる部位に合わせた
トレーニングなど動画で解説します。

ダウンロードはこちらから


アプリダウンロードは下記URLをクリック

https://qolism.onelink.me/i9Rt/408ebcc3?af_qr=true

※利用対象者は被保険者及び被扶養者
(資格取得月から約1か月後に利用可能になります)
被扶養者は4月1日時点で18歳以上の方が利用可能

▶︎登録方法を動画で紹介
https://youtu.be/Xg2gvfuPwKk?si=ROhmdANrNMi7GVX9

ウォーキングイベント&
8週間の運動記録チャレンジ
実施中!

昨年同様、ウォーキングイベントと8週間の運動記録チャレンジを実施中です。目標を達成した場合は、ポイントが付与され、貯まったポイントをAmazonギフト券はじめ様々な商品と交換ができます。
※ポイント付与は被保険者のみ。

歩数計機能だけではなく、身体測定機能や生活習慣改善のコツを学べるコラム、
心の状態を声で分析する機能など様々な機能で健康をサポートします。
全機能無料で利用できますので、ぜひご活用ください。

「育児・介護休業法」とは、男女ともに仕事と育児・介護との両立を支援するための法律です。
2025年10月に男女ともに育児期の柔軟な働き方を実現するための
雇用環境整備、個別周知・意向確認の義務化などが改正されました。
今月号では当社の育児両立制度について紹介します。
これからお子様が誕生する方、そして育児をされている方はお役立てください。

時間
TIME

生活環境に応じて出退勤の時間を柔軟に決定することができる

1日の所定労働時間7.5時間を6・6.5・7時間の3パターンから勤務時間を選択できる

1週の就業日数を3~5日から、1日の就業時間を3~7.5時間(原則1時間単位)に短縮できる


場 所
PLACE

勤務地をホーム拠点、サブホーム拠点、ホーム拠点から1時間30分以内以内で通勤可能な事業所に限定できる

自宅や、その他自宅に準ずる場所において、業務を行うことができる


その他
OTHERS

チーム内に連続する1か月以上育児介護事由の休業を取得する従業員がいる場合に応援手当をもらうことができる

配偶者が出産する際、出産日(予定日)前1カ月〜1歳までに通算7日取得できる

子供の誕生から3歳になる前日まで取得できる(10日間は有給扱い)

ベビーシッター派遣事業を利用した場合の利用料金について補助を受けることができる

各地の企業主導型保育園の空き状況や一時保育可否の確認・申込みができる

勤続年数に応じて有給の休暇が最大20日付与される

中学校卒業までの子供1人につき年間5日ずつ付与され、時間単位で取得できる

有給休暇、配偶者出産特別休暇、育児休業を組み合わせれば有給で約1カ月育休を取得することもできます

\オウンドメディアリニューアル/

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